Kamu görevlilerinin önemli bir hak olarak belirtiği toplu sözleşme ikramiyesi, önceki süreçte CHP'nin Anayasa Mahkemesi'ne başvurması sonucunda iptal edilmişti. Ancak, Meclis'te kabul edilen yeni düzenleme ile bu hak, artık yasal bir çerçeveye kavuştu. Bu sayede sendikalı memurlar, her ay düzenli olarak 641 lira 81 kuruş ikramiye almaya hak kazandı.
Bu düzenleme sendikalı memurlar için büyük bir avantaj oldu.
Düzenleme diğer taraftan sendikal örgütlenmeye önemli bir katkı sağlıyor. Yasal
düzenlemenin kabul edilmesiyle, sendika üyesi olan tüm memurlara bu ödeme her
ay yapılacak. Bu sözleşme ile sendikal örgütlenme daha çok sağlanacak çünkü
sendikalı olmanın avantajları ve teşvikleri artırılmış oldu.
Konuya ilişkin TRT Haber'e açıklamalarda bulunan Sosyal
Güvenlik Başuzmanı İsa Karakaş, bu düzenlemenin hizmet kolunda yüzde 2 barajını
aşan sendika üyelerine verildiğini belirtti. Karakaş, yapılan yeni düzenlemeyle
birlikte bu yüzde 2'lik barajın kaldırıldığını ve sendikalı olan, maaşlarından
sendika kesintisi yapılan tüm memurların bu düzenlemeden yararlanabileceğini belirtti.
İkramiye ödemelerinin 15 Ağustos itibarıyla maaşlarla
birlikte yapılması bekleniyor. Sendikalı memurlar için toplu sözleşme
ikramiyesi, öngörülen bir ödeme kalemi olarak büyük önem taşıyor. Özellikle
sendikal alanda örgütlenme açısından bu düzenleme büyük bir öneme sahip. Temmuz
ayı itibarıyla toplamda 2 milyon 251 bin 330 sendikalı memur bulunuyor.
Memurlar arasında sendikalı olma oranı ise yüzde 74,18 olarak ölçüldü.