2022 PTT personel alımı başladı mı, ne zaman başlayacak? PTT personel alımı başvuru şartları nelerdir? PTT 55 bin personel alımı kadroları

Posta ve Telgraf Teşkilatı Genel Müdürlüğü'ne (PTT) 55 bin personel alımı yapılacağının açıklanması sonrası konu hakkındaki araştırmalar yoğunlaştı. PTT 55 bin personel alımının başvuruları ve şartları hakkında detaylı bilgiler edinmek için arama motorlarını meşgul ediyor. Peki 2022 PTT personel alımı başladı mı, ne zaman başlayacak? PTT personel alımı başvuru şartları nelerdir? PTT 55 bin personel alımı kadroları ve diğer detaylar haberimizde...

22.10.2022-13:01 - (Son Güncelleme: 22.10.2022-13:01)

55 bin kişilik personel istihdam edeceğini açıklayan Posta ve Telgraf Teşkilatı Genel Müdürlüğü’nün (PTT) söz konusu personel alımının başvuru tarihleri ve şartları araştırma listelerinin başına eklenmiş durumda. PTT 55 bin personel alımı kadrolarını öğrenmek isteyenler internete yöneldi. Peki 2022 PTT personel alımı başladı mı, ne zaman başlayacak? PTT personel alımı başvuru şartları nelerdir?

2022 PTT personel alımı başladı mı, ne zaman başlayacak?

PTT 55 bin personel alımı başvurularının ne zaman başlayacağı hakkında henüz resmi kurumlardan bir açıklama yapılmadı. Konu hakkında bir son dakika gelişme yaşanması durumunda detaylar haberimizde yer alacak.

PTT 55 bin personel alımı

PTT personel alımı başvuru şartları nelerdir?

PTT’nin resmi internet sitesi üzerinden alınacak olan PTT personel alımı başvuruları için belirli şartların karşılanması gerekiyor. İşte o şartlardan bazıları:

a) 29/5/2009 tarihli ve 5901 sayılı Türk Vatandaşlığı Kanununun 28 inci maddesi kapsamında yer alanlar ile PTT'nin yurtdışındaki işyerlerinde istihdam edilecekler hariç olmak üzere Türk vatandaşı olmak.

b) On sekiz yaşını tamamlamış ve giriş sınavının yapıldığı yılın ocak ayının birinci günü itibarıyla otuz altı yaşından gün almamış olmak.

c) Kamu haklarından yasaklı bulunmamak.

ç) 26/9/2004 tarihli ve 5237 sayılı Türk Ceza Kanununun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı altı ay veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, görevi kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık, fuhuş, cinsel saldırıda bulunma, çocukların cinsel istismarı, zorla fuhuşa sevk etme, cinsel dokunulmazlığa karşı suçlar, cinsel saldırı, cinsel taciz, uyuşturucu veya uyarıcı madde imal ve ticareti, suç işlemek amacıyla örgüt kurma, tefecilik suçlarından mahkûm olmamak.

f) Engelli personel çalıştırılmasına ilişkin mevzuat hükümleri saklı kalmak kaydıyla, yurtiçinde ve yurtdışında devamlı görev yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmamak.

g) Başka kurum ve kuruluşlara karşı mecburi hizmet yükümlülüğü bulunmamak.

ğ) Atanacağı pozisyon için Yönetim Kurulu tarafından belirlenen öğrenim şartını haiz olmak.

h) Herhangi bir sosyal güvenlik kurum veya kuruluşundan emekli olmamak.

2022 PTT yazılı sınav soruları

PTT personel alımı kapsamında yapılacak olan yazılı sınavda hangi soruların sorulacağı bir çok kişinin merak ettiği konular arasında yer alıyor. İşte 2022 PTT yazılı sınavının konu başlıkları:

Türkçe Paragraf, Dil Bilgisi ve Yazım Kuralları

Sözel Akıl Yürütme

Sayısal ve Mantıksal Akıl Yürütme

Temel Yurttaşlık Bilgisi

Türkiye Coğrafyası

Genel Kültürel ve Güncel Sosyo Ekonomik konular

Ölçme becerisi

Kürşat Muratcan Kılıç

kursat@haber365.com.tr

Rize’de heyelan yaşandı: Yollar toprak altında kaldı

Bakan Nebati’den esnafa müjde: 6 bin liraya kadar ödeme yapıla...

EYT’de dikkat çeken detay: Yüzde 50 oranında artabilir

Güncel Haberler PTT Personel Alımı PTT personel alımı ne zaman PTT 55 Bin Personel Alımı Başvuru Şartları

YORUM YAZ..

Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.

Yorumlar

İlk yorum yazan siz olun.